黄月初书记在2018-2019学年度第一学期党员大会上的讲话
发布：党委 来源：党委办公室 日期：2018-09-22 阅读次数：
一、上学期党建工作回顾
（一）落实中心组学习制度，切实加强党委班子和干部队伍建设。
1.上学期先后印制了6册党委中心组学习资料，内容包括中国共产党第十九届中央委员会第三次全体会议公报、《中华人民共和国宪法修正案》、《中华人民共和国监察法》、习近平新时代中国特色社会主义思想的科学理论体系、习近平总书记关于坚持党对一切工作的领导坚持以人民为中心的发展思想、中国特色社会主义进入新时代、我国社会主要矛盾发生历史性变化等治国理政思想等，全体党委委员和党支部书记按照党委统一部署开展了自学和集中学习。党委中心组（扩大）集中学习先后组织了6次，尤其是井冈山干部教育学院的集中学习让人印象深刻。
2.暑期组织学校党委中心组成员、各支部书记、集团校党员校长、党务专干等赴井冈山开展为期一周的党性教育学习活动。
3.组织教育集团管理干部培训两次。
（二）落实“两学一做”常态化制度化要求，切实加强支部组织建设和党员队伍建设。
1.根据中央的统一部署和师大党委的要求，各支部完成了四个专题的集中学习，开好了年度支部组织生活会和党委班子民主生活会，完成了年度党员民主评议工作。
2.根据中共中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》精神和师大党委相关文件精神。各党支部先后组织开展了一系列主题的党日活动：观看第十三届全国人大第一次会议直播，聆听李克强总理政府工作报告；聆听全国人大代表刘维朝《开启奋进新时代的新航程》的辅导报告；收看纪念马克思诞辰200周年大会直播；观看影片《厉害了，我的国》。各支部以不同形式开展主题党日活动，践行党员职责。如离退休支部开展主题党日活动，去郭亮故居、黄兴故居参观，缅怀革命先烈；历史教研组赴怀化开展送教下乡暨主题党日活动；各支部成员订阅红星云、共产党员、湖南师大党建微平台等微信公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习。按照学校党委部署，以书记讲党课、诵读党章、联系支部的党委委员讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做，营造风清气正的工作氛围。
3.组织开展了学年度“创先争优”表彰。在2017-2018学年度“创先争优”表彰中，黄雅芩等44人被评为学校“优秀共产党员”，附中2015级年级党支部、离退休党总支、广高2015级年级党支部被评为学校年度“先进党支部”，杨群英等3人被评为年度优秀党务工作者，并在庆祝建党九十七周年大会上受到表彰。
4.离退休党支部升格为离退休党总支并设立三个支部，强化离退休总支的党建工作。
（三）落实师德建设要求，切实加强教职工队伍师德师风建设。
1.每位教职工均签署了《湖南师大附中教职工加强师德师风建设承诺书》，从爱国守法、爱岗敬业、为人师表、关爱学生、坚持学习、廉洁从教6个方面郑重承诺，对党员老师守住底线，不触红线，认真履职，争当模范起到了很好的警醒和导向作用。
2、肖鹏飞、蔡忠华、吴晓红三位老师在师德师风优秀事迹报告会上先后发言，他们对教师职业的执着和坚守为老师们树立了榜样。
3.对个别教师和集体进行了师德师风方面的约谈。
(四)落实支部的规范化、制度化建设要求，切实加强支部管理
从制度建设入手，抓好党支部自身规范化建设。按时按标准收缴党费，及时做好党组织关系的接转，强化了党员队伍的日常管理。支部定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，上好党课，即坚持“三会一课”制度。建立健全了党员活动等制度，严格执行民主评议党员制度和党员议事制度。坚持党支部联系群众的制度，以党小组为单位，由党小组长牵头，联系相关学科党员和群众，通过召开座谈会和个别访问的形式听取相关同志的意见，了解他们的思想、工作和生活等方面的情况，帮助他们排忧解难，做好思想政治工作。组织教育集团管理干部培训两次。
(五)落实“一岗双责”要求，切实加强党风廉政建设。
1.加强纪检监察工作，全面参与学校重大物资采购、招投标事宜、教师招聘、特长生招生、长沙市卓越教师、万人计划的遴选和职称评定等工作的监察，全面参与学校重大项目的竣工验收工作，及时回复上级纪检部门和教育行政主管部门的询函。
2.按照上级纪检部门要求，完成突出问题专项整治工作，自查自纠，切实开展整治教育行业不正之风、处级干部因私出境证件管理、处级干部及其亲属涉及金融领域排查、国家公职人员涉矿等经营性活动专项整治。组织全校教职工签署文明节俭操办婚庆事宜的承诺书。
(六)落实中央精准扶贫要求，切实做好帮扶对象的脱贫工作。
1.对口帮扶邵阳市绥宁县插柳村苏进雄、苏知平两户，学校领导谢永红、黄月初、樊希国、彭荣宏、陈迪勋、罗培基和各集团校校长，先后4批次前往插柳村看望慰问或在学校接待精准扶贫对象，送上慰问金和慰问物资。帮助商议脱贫计划。
2.购买扶贫对象苏知平家干萝卜丝800斤。
3.今年暑假苏知平因病去世，学校送上慰问金3000元，还将持续关注他们一家的脱贫进程。
(七)落实党务机制建设要求，切实做好党务工作。
1.及时完成党委委员联系支部工作分工调整。在每学期开学初，根据党委委员在年级承担教学工作的实际，参考行政联系工作安排，及时调整党委委员联系支部工作分工，有效联系指导年级、处室支部工作的开展。
2.及时做好干部任免的考察、公示、审批和材料准备工作。2018年7月，完成九位同志的职务任免调整，严格落实干部管理条例的相关规定，切实做好了新提拔干部的考察谈话、群众意见征求、干部任免公示和干部任免审批表填报工作，并及时报师大党委组织部备案。
3.完成了中层干部换届工作。根据干部管理权限，对本部全体中层干部和在各集团校任职的校级干部，进行了全面的考核测评，坚持口头述职和书面述职相结合，聆听述职和座谈调研相结合，确保了考核测评结果的客观公正，继学校党委、行政、工会换届后，顺利完成了中层干部的换届。。
4.完成了2018年国家工作人员学法活动。
5.完成了2018年上学期党费收缴工作，总共收到党费145126.67元，全部上缴师大党费账户。
6. 在文明创建活动中，参与全国文明校园巡礼活动，参与媒体宣传、校报编辑等宣传工作。
二、本学期党建工作思路与具体部署
1.学习全国教育大会精神，加强自身建设，提高师德素养，争做“四有好老师”，做好“四个引路人”，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
2.制定党委中心组学习计划，定期编辑学习辅导资料，按时组织集中学习。
3.拟定组织党务管理干部外出进行专题教育培训活动，以提升党务管理干部的党性素养和组织管理能力。
4.根据中央的统一部署和师大党委的要求，各支部要按计划完成支部书记培训、支部专题集中学习。
5.学习贯彻中央八项规定，各支部成员继续订阅红星云、共产党员、湖南师大党建微平台等微信公众号，实现教职工政治学习常态化（双周五下午）。
6.认真组织全校教职员工开展学法、考法活动（本年度的学法考试将在9月25日晚19:00进行）。
（二）围绕“以人民为中心”，提升群团组织的协同力
1.根据党委委员在年级承担教学工作的实际，参考行政联系工作安排，及时调整党委委员联系支部工作分工，促进年级、处室支部工作的开展。
2.坚持党支部联系群众的制度，深化服务型党组织建设，加强党员责任区建设，增强党员服务意识，提升服务水平，继续深化服务师生、服务学校发展、服务地区教育的制度建设。
3.充分发挥学校工会组织联系教职工群众的桥梁和纽带作用，组织和动员全校教职工积极投入到精神文明建设和教育教学改革实践中来。加强教代会工作，探索教代会代表常任制的实施办法，提高教职工参政议政、参与学校管理的积极性；关心生病教职工、离退休教职工的生活等。
4.为青年教师搭建实现自身价值和服务社会的平台，促进发展型团支部的建设，加强对团员青年的思想引领，提升师德修养和专业能力，增进沟通交流，激发青年教师的工作激情和创新活力，努力推进第二届青年名师培养对象的加速成长。
5.加强统战工作，凝聚力量共谋发展。坚持以人为本，凝聚人心，增进与各民主党派、人大代表、政协委员的沟通与交流，主动听取他们在学校改革和发展中的意见与建议，通过合作共商、凝聚共识，把资源优势转化为发展优势，同心同德共谋发展。
（三）围绕“制度建党”，坚定推行全面从严治党
1.强化党务机制建设，切实做好常规党务工作。
（1）按时按标准收缴党费。
（2）坚持“三会一课”制度，组织好2018年度党委班子民主生活会、支部主题党日活动、组织生活会和支部书记“双述双评”，积极参与党委书记抓基层党建的评议考核工作。
（3）根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和湖南师大党委《关于进一步加强教职工党支部建设的意见》精神，推进“基层党建质量年”行动，推动全面从严治党向基层延伸，在校党委的领导下，各支部按要求组织召开党员大会，组建新一届支委，顺利完成党支部的换届工作。
（4）及时做好党组织关系的接转，完成全国党员信息管理系统数据采集和录入工作，完成全国共产党党务管理信息系统的数据更新工作。
2.严明政治纪律和政治规矩，积极推进全面从严治党。
（1）在宣传教育上下功夫，利用各类会议、短信平台、微信推送等，提醒广大教职工“廉洁从政、廉洁从教”；利用校报传送纪检监察工作新动态。
（2）在“三转”上下功夫，按照“党委来部署，纪委来推动”的要求，积极督促重大物资采购、招投标事宜、教师招聘、特长生招生、长沙市卓越教师遴选、职称评定、评先评优和干部任免等工作按程序、方案严格执行。
3.严格执行教育收费标准，加强对收费项目的监督和责任追究。收费做到有公示、有依据、有收据、有程序。严格执行招生制度，以“全面考核、择优录取”和公平、公正、公开的原则，保证招生工作规范、有序、圆满完成。
4.完善财务管理制度，规范审批程序，加强内部审计，提高资金使用效益。严格基本工程建设、大宗物件采购的管理，加强对重点部门、重点环节的监督检查及风险岗位人员的教育，有效防止违纪违法情况的发生。
（四）坚持分类指导，鼓励党支部立足自身实际开展“五化”建设。
根据《湖南省教育系统党支部分类建设指导意见》，各级党委（党组）要坚持分类指导，细化党支部“五化”建设标准，增强建设的针对性和实效性，使每个党支部建有标尺、干有方向、评有依据。
1．支部设置标准化。在发挥党支部的战斗堡垒作用上下功夫，按照便于党员参加活动、党支部发挥作用的要求，党支部设置科学、换届正常，党小组划分合理，党支部班子成员选优配强，做到结构合理、职责明确，作用得到有效发挥。
2.组织生活正常化。在激发党支部的活力，上下功夫，每月确定一天作为“支部主题党日”，“三会一课” 、组织生活会等正常规范。采取“支部主题党日+”形式，开展党性教育、业务培训、志愿服务等活动，党支部基本活动年度有计划、每月有主题、季度有安排、活动有台账，主题鲜明、形式多样、内容丰富、效果明显。
3.管理服务精细化。在发挥党员先锋模范作用上下功夫，发展党员严格规范、教育培训经常、管理有序精细，困难党员关怀帮扶到位，不合格党员处置稳妥审慎，党员意识、党员党性修养和能力素质不断增强，作用得到充分发挥。
4.工作制度体系化。在推动党支部工作长效化上下功夫，“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党的组织生活制度落实到位，党组织自身建设、决策议事、述职评议考核、经费保障等制度配套完善、执行到位、运行有效，党支部规范化制度化水平有效提升。
5.阵地建设规范化。在规范党员活动阵地建设上下功夫，党支部活动场所布局合理、设施完整、功能完备，档案齐全、台账清晰，管理规范、运转有序。
（五）学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，继续推进师德师风建设
1.领会《条例》精神。
十八大后第二次修订的《中国共产党纪律处分条例》全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持问题导向，作出了一系列新规定，进一步提高纪律建设的针对性。
●把坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导作为修订《条例》的出发点和落脚点。
●严明政治纪律和政治规矩，不断巩固党执政的政治基础。
●把党章和新形势下党内政治生活若干准则等党内法规的要求细化具体化。
●坚持问题导向，针对突出问题和新型违纪行为扎紧制度篱笆。
●把党的十八大以来纪律建设理论、实践、制度创新成果总结提炼为党规党纪。
●把执纪和执法贯通起来，纪法贯通首要的是坚持纪严于法、纪在法前。
●巩固和发展执纪必严、违纪必究常态化成果。
2.推进师德师风建设
（1）组织每位教职工签署《湖南师大附中教职工加强师德师风建设承诺书》，引导和督促教职工信守承诺。
（2）大力弘扬勤俭节约的传统美德，破除陈规陋习，推动移风易俗，倡导全校教职工文明节俭操办婚丧喜庆事宜。
（3）进一步严格规范教职工的从教行为，坚决抵制乱收费、家教家养、有偿补课、到培训机构兼职等不良风气。
（六）瞄准“卓越高中”的目标，建功立业新时代
建功立业新时代，就是要立足本职岗位，扎实工作，努力作为。
具体要求如下：
1.发挥本校特级教师、名师工作室首席名师的作用，引领教师队伍发展， 为实现师大附中“高质量、研究型、很幸福的卓越高中”的发展目标而努力。
2.致力集团办学，担当社会责任，强化集团教研联动，促进集团校多元发展、可持续发展；加大对口教育帮扶力度，促进民族地区、边远地区薄弱学校的快速优质发展；采取教学观摩、校际交流、师资培训、人才输出等多种方式，积极传播附中先进教育理念和办学经验。
3.落实中央精准扶贫要求，切实做好帮扶对象的脱贫工作，继续对口帮扶邵阳市绥宁县插柳村苏进雄、苏知平两户，拟定学校领导分批次前往插柳村看望慰问或在学校接待精准扶贫对象，帮助商议脱贫计划等。
4.积极组织与协调各部门持续深入地开展文明创建常规工作，打造和谐校园，接受复查，巩固“全国文明校园”成果，认真组织并参与媒体宣传、校报编辑、网站建设等学校宣传工作。
5.积极投身研究型高中建设，研究新高考，实践新高考，引领新高。在研究型高中建设过程中，真正发挥共产党员的先锋模范作用。
（一）落实中心组学习制度，切实加强党委班子和干部队伍建设。
1.上学期先后印制了6册党委中心组学习资料，内容包括中国共产党第十九届中央委员会第三次全体会议公报、《中华人民共和国宪法修正案》、《中华人民共和国监察法》、习近平新时代中国特色社会主义思想的科学理论体系、习近平总书记关于坚持党对一切工作的领导坚持以人民为中心的发展思想、中国特色社会主义进入新时代、我国社会主要矛盾发生历史性变化等治国理政思想等，全体党委委员和党支部书记按照党委统一部署开展了自学和集中学习。党委中心组（扩大）集中学习先后组织了6次，尤其是井冈山干部教育学院的集中学习让人印象深刻。
2.暑期组织学校党委中心组成员、各支部书记、集团校党员校长、党务专干等赴井冈山开展为期一周的党性教育学习活动。
3.组织教育集团管理干部培训两次。
（二）落实“两学一做”常态化制度化要求，切实加强支部组织建设和党员队伍建设。
1.根据中央的统一部署和师大党委的要求，各支部完成了四个专题的集中学习，开好了年度支部组织生活会和党委班子民主生活会，完成了年度党员民主评议工作。
2.根据中共中央《关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化的意见》精神和师大党委相关文件精神。各党支部先后组织开展了一系列主题的党日活动：观看第十三届全国人大第一次会议直播，聆听李克强总理政府工作报告；聆听全国人大代表刘维朝《开启奋进新时代的新航程》的辅导报告；收看纪念马克思诞辰200周年大会直播；观看影片《厉害了，我的国》。各支部以不同形式开展主题党日活动，践行党员职责。如离退休支部开展主题党日活动，去郭亮故居、黄兴故居参观，缅怀革命先烈；历史教研组赴怀化开展送教下乡暨主题党日活动；各支部成员订阅红星云、共产党员、湖南师大党建微平台等微信公众号，在支部QQ群中发布每月一学资料，让党员能够经常性、便捷地学习。按照学校党委部署，以书记讲党课、诵读党章、联系支部的党委委员讲座等方式，通过认真的学推进扎实的做，营造风清气正的工作氛围。
3.组织开展了学年度“创先争优”表彰。在2017-2018学年度“创先争优”表彰中，黄雅芩等44人被评为学校“优秀共产党员”，附中2015级年级党支部、离退休党总支、广高2015级年级党支部被评为学校年度“先进党支部”，杨群英等3人被评为年度优秀党务工作者，并在庆祝建党九十七周年大会上受到表彰。
4.离退休党支部升格为离退休党总支并设立三个支部，强化离退休总支的党建工作。
（三）落实师德建设要求，切实加强教职工队伍师德师风建设。
1.每位教职工均签署了《湖南师大附中教职工加强师德师风建设承诺书》，从爱国守法、爱岗敬业、为人师表、关爱学生、坚持学习、廉洁从教6个方面郑重承诺，对党员老师守住底线，不触红线，认真履职，争当模范起到了很好的警醒和导向作用。
2、肖鹏飞、蔡忠华、吴晓红三位老师在师德师风优秀事迹报告会上先后发言，他们对教师职业的执着和坚守为老师们树立了榜样。
3.对个别教师和集体进行了师德师风方面的约谈。
(四)落实支部的规范化、制度化建设要求，切实加强支部管理
从制度建设入手，抓好党支部自身规范化建设。按时按标准收缴党费，及时做好党组织关系的接转，强化了党员队伍的日常管理。支部定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会，上好党课，即坚持“三会一课”制度。建立健全了党员活动等制度，严格执行民主评议党员制度和党员议事制度。坚持党支部联系群众的制度，以党小组为单位，由党小组长牵头，联系相关学科党员和群众，通过召开座谈会和个别访问的形式听取相关同志的意见，了解他们的思想、工作和生活等方面的情况，帮助他们排忧解难，做好思想政治工作。组织教育集团管理干部培训两次。
(五)落实“一岗双责”要求，切实加强党风廉政建设。
1.加强纪检监察工作，全面参与学校重大物资采购、招投标事宜、教师招聘、特长生招生、长沙市卓越教师、万人计划的遴选和职称评定等工作的监察，全面参与学校重大项目的竣工验收工作，及时回复上级纪检部门和教育行政主管部门的询函。
2.按照上级纪检部门要求，完成突出问题专项整治工作，自查自纠，切实开展整治教育行业不正之风、处级干部因私出境证件管理、处级干部及其亲属涉及金融领域排查、国家公职人员涉矿等经营性活动专项整治。组织全校教职工签署文明节俭操办婚庆事宜的承诺书。
(六)落实中央精准扶贫要求，切实做好帮扶对象的脱贫工作。
1.对口帮扶邵阳市绥宁县插柳村苏进雄、苏知平两户，学校领导谢永红、黄月初、樊希国、彭荣宏、陈迪勋、罗培基和各集团校校长，先后4批次前往插柳村看望慰问或在学校接待精准扶贫对象，送上慰问金和慰问物资。帮助商议脱贫计划。
2.购买扶贫对象苏知平家干萝卜丝800斤。
3.今年暑假苏知平因病去世，学校送上慰问金3000元，还将持续关注他们一家的脱贫进程。
(七)落实党务机制建设要求，切实做好党务工作。
1.及时完成党委委员联系支部工作分工调整。在每学期开学初，根据党委委员在年级承担教学工作的实际，参考行政联系工作安排，及时调整党委委员联系支部工作分工，有效联系指导年级、处室支部工作的开展。
2.及时做好干部任免的考察、公示、审批和材料准备工作。2018年7月，完成九位同志的职务任免调整，严格落实干部管理条例的相关规定，切实做好了新提拔干部的考察谈话、群众意见征求、干部任免公示和干部任免审批表填报工作，并及时报师大党委组织部备案。
3.完成了中层干部换届工作。根据干部管理权限，对本部全体中层干部和在各集团校任职的校级干部，进行了全面的考核测评，坚持口头述职和书面述职相结合，聆听述职和座谈调研相结合，确保了考核测评结果的客观公正，继学校党委、行政、工会换届后，顺利完成了中层干部的换届。。
4.完成了2018年国家工作人员学法活动。
5.完成了2018年上学期党费收缴工作，总共收到党费145126.67元，全部上缴师大党费账户。
6. 在文明创建活动中，参与全国文明校园巡礼活动，参与媒体宣传、校报编辑等宣传工作。
二、本学期党建工作思路与具体部署
- 工作思路：
- 主要内容：
1.学习全国教育大会精神，加强自身建设，提高师德素养，争做“四有好老师”，做好“四个引路人”，努力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
2.制定党委中心组学习计划，定期编辑学习辅导资料，按时组织集中学习。
3.拟定组织党务管理干部外出进行专题教育培训活动，以提升党务管理干部的党性素养和组织管理能力。
4.根据中央的统一部署和师大党委的要求，各支部要按计划完成支部书记培训、支部专题集中学习。
5.学习贯彻中央八项规定，各支部成员继续订阅红星云、共产党员、湖南师大党建微平台等微信公众号，实现教职工政治学习常态化（双周五下午）。
6.认真组织全校教职员工开展学法、考法活动（本年度的学法考试将在9月25日晚19:00进行）。
（二）围绕“以人民为中心”，提升群团组织的协同力
1.根据党委委员在年级承担教学工作的实际，参考行政联系工作安排，及时调整党委委员联系支部工作分工，促进年级、处室支部工作的开展。
2.坚持党支部联系群众的制度，深化服务型党组织建设，加强党员责任区建设，增强党员服务意识，提升服务水平，继续深化服务师生、服务学校发展、服务地区教育的制度建设。
3.充分发挥学校工会组织联系教职工群众的桥梁和纽带作用，组织和动员全校教职工积极投入到精神文明建设和教育教学改革实践中来。加强教代会工作，探索教代会代表常任制的实施办法，提高教职工参政议政、参与学校管理的积极性；关心生病教职工、离退休教职工的生活等。
4.为青年教师搭建实现自身价值和服务社会的平台，促进发展型团支部的建设，加强对团员青年的思想引领，提升师德修养和专业能力，增进沟通交流，激发青年教师的工作激情和创新活力，努力推进第二届青年名师培养对象的加速成长。
5.加强统战工作，凝聚力量共谋发展。坚持以人为本，凝聚人心，增进与各民主党派、人大代表、政协委员的沟通与交流，主动听取他们在学校改革和发展中的意见与建议，通过合作共商、凝聚共识，把资源优势转化为发展优势，同心同德共谋发展。
（三）围绕“制度建党”，坚定推行全面从严治党
1.强化党务机制建设，切实做好常规党务工作。
（1）按时按标准收缴党费。
（2）坚持“三会一课”制度，组织好2018年度党委班子民主生活会、支部主题党日活动、组织生活会和支部书记“双述双评”，积极参与党委书记抓基层党建的评议考核工作。
（3）根据《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和湖南师大党委《关于进一步加强教职工党支部建设的意见》精神，推进“基层党建质量年”行动，推动全面从严治党向基层延伸，在校党委的领导下，各支部按要求组织召开党员大会，组建新一届支委，顺利完成党支部的换届工作。
（4）及时做好党组织关系的接转，完成全国党员信息管理系统数据采集和录入工作，完成全国共产党党务管理信息系统的数据更新工作。
2.严明政治纪律和政治规矩，积极推进全面从严治党。
（1）在宣传教育上下功夫，利用各类会议、短信平台、微信推送等，提醒广大教职工“廉洁从政、廉洁从教”；利用校报传送纪检监察工作新动态。
（2）在“三转”上下功夫，按照“党委来部署，纪委来推动”的要求，积极督促重大物资采购、招投标事宜、教师招聘、特长生招生、长沙市卓越教师遴选、职称评定、评先评优和干部任免等工作按程序、方案严格执行。
3.严格执行教育收费标准，加强对收费项目的监督和责任追究。收费做到有公示、有依据、有收据、有程序。严格执行招生制度，以“全面考核、择优录取”和公平、公正、公开的原则，保证招生工作规范、有序、圆满完成。
4.完善财务管理制度，规范审批程序，加强内部审计，提高资金使用效益。严格基本工程建设、大宗物件采购的管理，加强对重点部门、重点环节的监督检查及风险岗位人员的教育，有效防止违纪违法情况的发生。
（四）坚持分类指导，鼓励党支部立足自身实际开展“五化”建设。
根据《湖南省教育系统党支部分类建设指导意见》，各级党委（党组）要坚持分类指导，细化党支部“五化”建设标准，增强建设的针对性和实效性，使每个党支部建有标尺、干有方向、评有依据。
1．支部设置标准化。在发挥党支部的战斗堡垒作用上下功夫，按照便于党员参加活动、党支部发挥作用的要求，党支部设置科学、换届正常，党小组划分合理，党支部班子成员选优配强，做到结构合理、职责明确，作用得到有效发挥。
2.组织生活正常化。在激发党支部的活力，上下功夫，每月确定一天作为“支部主题党日”，“三会一课” 、组织生活会等正常规范。采取“支部主题党日+”形式，开展党性教育、业务培训、志愿服务等活动，党支部基本活动年度有计划、每月有主题、季度有安排、活动有台账，主题鲜明、形式多样、内容丰富、效果明显。
3.管理服务精细化。在发挥党员先锋模范作用上下功夫，发展党员严格规范、教育培训经常、管理有序精细，困难党员关怀帮扶到位，不合格党员处置稳妥审慎，党员意识、党员党性修养和能力素质不断增强，作用得到充分发挥。
4.工作制度体系化。在推动党支部工作长效化上下功夫，“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等党的组织生活制度落实到位，党组织自身建设、决策议事、述职评议考核、经费保障等制度配套完善、执行到位、运行有效，党支部规范化制度化水平有效提升。
5.阵地建设规范化。在规范党员活动阵地建设上下功夫，党支部活动场所布局合理、设施完整、功能完备，档案齐全、台账清晰，管理规范、运转有序。
（五）学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》，继续推进师德师风建设
1.领会《条例》精神。
十八大后第二次修订的《中国共产党纪律处分条例》全面贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，坚持问题导向，作出了一系列新规定，进一步提高纪律建设的针对性。
●把坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导作为修订《条例》的出发点和落脚点。
●严明政治纪律和政治规矩，不断巩固党执政的政治基础。
●把党章和新形势下党内政治生活若干准则等党内法规的要求细化具体化。
●坚持问题导向，针对突出问题和新型违纪行为扎紧制度篱笆。
●把党的十八大以来纪律建设理论、实践、制度创新成果总结提炼为党规党纪。
●把执纪和执法贯通起来，纪法贯通首要的是坚持纪严于法、纪在法前。
●巩固和发展执纪必严、违纪必究常态化成果。
2.推进师德师风建设
（1）组织每位教职工签署《湖南师大附中教职工加强师德师风建设承诺书》，引导和督促教职工信守承诺。
（2）大力弘扬勤俭节约的传统美德，破除陈规陋习，推动移风易俗，倡导全校教职工文明节俭操办婚丧喜庆事宜。
（3）进一步严格规范教职工的从教行为，坚决抵制乱收费、家教家养、有偿补课、到培训机构兼职等不良风气。
（六）瞄准“卓越高中”的目标，建功立业新时代
建功立业新时代，就是要立足本职岗位，扎实工作，努力作为。
具体要求如下：
1.发挥本校特级教师、名师工作室首席名师的作用，引领教师队伍发展， 为实现师大附中“高质量、研究型、很幸福的卓越高中”的发展目标而努力。
2.致力集团办学，担当社会责任，强化集团教研联动，促进集团校多元发展、可持续发展；加大对口教育帮扶力度，促进民族地区、边远地区薄弱学校的快速优质发展；采取教学观摩、校际交流、师资培训、人才输出等多种方式，积极传播附中先进教育理念和办学经验。
3.落实中央精准扶贫要求，切实做好帮扶对象的脱贫工作，继续对口帮扶邵阳市绥宁县插柳村苏进雄、苏知平两户，拟定学校领导分批次前往插柳村看望慰问或在学校接待精准扶贫对象，帮助商议脱贫计划等。
4.积极组织与协调各部门持续深入地开展文明创建常规工作，打造和谐校园，接受复查，巩固“全国文明校园”成果，认真组织并参与媒体宣传、校报编辑、网站建设等学校宣传工作。
5.积极投身研究型高中建设，研究新高考，实践新高考，引领新高。在研究型高中建设过程中，真正发挥共产党员的先锋模范作用。
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